Lowongan Kerja IT & SOP Controller Di PT. Altama Surya Anugerah | Jobindo.com

PKK

Dilihat: 796 Kali

Lowongan Kerja IT & SOP Controller

PT. Altama Surya Anugerah


Persyaratan
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pengalaman min. 1 tahun di bidang Auditor/Compliance/IT
  • Minimal S1 jurusan IT atau yang berkaitan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kepribadian yang menyenangkan
  • Memahami bisnis proses
  • Menguasai flowchart
  • Mampu mengorganisir dan sinkronisasi sistem dan prosedur administrasi
  • Dapat bekerja dibawah tekanan dengan supervisi yang minim
  • Pekerja keras dan jujur
Deskripsi Pekerjaan
  • Membuat design laporan.
  • Terlibat dalam project untuk mengembangkan program.
  • Melakukan evaluasi dan kontrol terhadap SOP yang ada di perusahaan.
  • Membuat standar SOP baru untuk kasus-kasus atau temuan yang ada di lapangan.
Jakarta Utara, DKI Jakarta
26/04/17 15:54
Sarjana
Pengalaman 0-2 Tahun
Full Time
Login untuk melihat gaji
25 June 2017
Jumlah Pelamar 64
Untuk melamar Lowongan Kerja IT & SOP Controller di PT. Altama Surya Anugerah, silahkan klik tombol kirim lamaran di bawah ini
Mohon maaf, anda belum mengisi data pendidikan anda, silahkan isi terlebih dulu data pendidikan anda untuk melamar lowongan pekerjaan ini !! Klik Disini
Mohon maaf, anda belum mengupload foto diri, silahkan upload terlebih dulu foto diri anda untuk melamar lowongan pekerjaan ini!! Klik Disini
Mohon maaf, data anda belum lengkap, silahkan lengkapi terlebih dulu data diri anda untuk melamar lowongan pekerjaan ini!! Klik Disini
Mohon maaf, data anda belum lengkap, silahkan lengkapi terlebih dulu data diri anda untuk melamar lowongan pekerjaan ini!! Klik Disini
Mohon maaf, anda belum mengisi gaji, silahkan lengkapi terlebih dulu data diri anda untuk melamar lowongan pekerjaan ini!! Klik Disini
Semua LAMARAN akan diperlakukan secara rahasia & hanya kandidat terpilih akan dihubungi dan diproses
Teknologi Informatika > Jakarta Utara, DKI Jakarta > Lowongan Kerja IT & SOP Controller

Mohon diperhatikan bahwa Jobindo tidak pernah memungut biaya apapun kepada pencari kerja sebagai persyaratan untuk dapat diterima bekerja. Apabila terjadi perusahaan meminta anda untuk mengirimkan sejumlah uang untuk berbagai alasan. Mohon untuk dapat melakukan konfirmasi terlebih dahulu ke pihak Jobindo. Dan apabila terjadi pengiriman uang kepada pihak perusahaan dari pihak pencari kerja, maka dengan ini pihak Jobindo menyatakan bahwa kami tidak bertanggung jawab atas hal tersebut.
Panduan dan Tips Mencari Kerja Online Secara Aman

Ingin berlangganan lowongan kerja

Lowongan Kerja PT. Altama Surya Anugerah

Deskripsi Perusahaan
PT ALTAMA SURYA ANUGERAH dan perusahaan lainnya dibawah Sumber Daya Holding Company. PT ALTAMA SURYA ANUGERAH didirikan Sebagai bagian dari Sumber Daya Group, dimana salah satu tujuan pendiriannya adalah sebagai respons terhadap perkembangan era globalisasi dunia. Pada awalnya ditahun 1988 perusahaan merupakan salah satu divisi dari Sumber Daya Group. Seiring perkembangannya yang melaju pesat hingga tahun 1996, divisi tersebut akhirnya dipisahkan untuk berdiri sendiri sebagai perusahaan yang mandiri agar mampu mengakomodasi perkembangan aktivitas bisnisnya. Pada Januari 1997, para pemegang saham untuk mendirikan PT ALTAMA SURYA ANUGERAH yang berkonsentrasi pada penjualan produk – produk berkualitas tinggi dalam rangka memenuhi kepuasan pelanggan.

Alamat Perusahaan
Jalan Bandengan Utara 85A No 4, Kota Jakarta Utara, Penjaringan, Jakarta, Indonesia
Lowongan Kerja Lainnya

Lowongan kerja lainnya Di PT. Altama Surya Anugerah:

Java Developer
Supervisor Sales
Supervisor HR
Staff Purchasing
Staff Admin Retur
Staff Logistic
Brand Marketing Executive
Staff Mekanik
Sales & Marketing Automotive
Staff Finance & Accounting
IT Developer



MOBILE VERSION
Tentang Kami | Kontak Kami | FAQ Pencari Kerja | FAQ Perusahaan
Polis Kerahasiaan | Syarat & Ketentuan Perusahaan | Syarat & Ketentuan Pencari Kerja
Site Map | RSS
Copyright © 2005-2017 Jobindo

Masuk ke panel admin untuk Perusahaan & Pencari Kerja

Lupa kata sandi?



Belum punya akun ?